Comment placer l’Homme au cœur du système de management ?
Comment obtenir une efficacité comportementale et l’évaluer
précisément ?
Comment faire des pratiques SHE des axes de performance ?
Au-delà de la sensibilisation du personnel, nous vous accompagnons à faire de ces nouvelles pratiques au travail des éléments fondamentaux de votre management de la performance.
Selon un référentiel EOL et une grille de lecture spécifique, nous mettons en oeuvre vos diagnostics
Comportement au travail sécurité
Leadership sécurité
…
Les règles incontournables et le management des comportements
La ligne de conduite HSE et la feuille de route managériale
Le leadership et la posture managériale
Le quart d’heure sécurité et la check-list associée
Outils de management associés au management des risques HSE (accueil, tournées, remontées d’informations…) et au développement du comportement au travail en santé, sécurité, environnement…
Nous intervenons en France et à l’international. N’hésitez pas à nous contacter pour plus de renseignements.
+33 (0) 3 28 33 66 66 |
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